Как стать Богатым, Успешным и Счастливым!

Чем больше отдаёшь, тем больше получаешь. Зачем надо много трудиться?

Есть еще одна (и весьма серьезная!) причина придерживаться правила «лишней мили». Чело­век получает единственное логическое обосно­вание просить о воздаянии сторицей.

Если человек делает только то, за что ему платят, то он и получает только одну зарплату.

Нужно всегда делать намного сверх того, за что вы получаете деньги: и для того, чтобы не остаться без работы, и для увеличения мате­риального дохода.

Действуя согласно этому принципу, вы за­рекомендуете себя с самой лучшей стороны и таким образом получите моральное право про­сить о прибавке к зарплате, или о повыше­нии в должности, или и о том и о другом вместе.

Очень важно заметить, что американская си­стема свободного предпринимательства стиму­лирует каждого работника применять на прак­тике принцип «лишней мили».

Любая теория или философия, опровергающая принцип «лишней мили», ничего не стоит и обречена на поражение. Ведь очевидно, что это правило — трамплин, который приведет к при­знанию и должной оценке ваших стараний, профессиональных навыков, приобретенного опыта. Только благодаря этому принципу вы обретете самостоятельность независимо от вида вашей работы и занимаемой должности.

В Америке каждый может заработать себе на жизнь, не «проходя лишнюю милю». Мно­гие так и поступают. Но экономическая ста­бильность и роскошь, соответствующая амери­канскому образу жизни, станет доступна лишь тем, кто сделает правило «лишней мили» час­тью своего жизненного кредо.

Если вы способны рассуждать логически и обладаете здравым смыслом, вы согласитесь с данным заключением. Даже поверхностный взгляд на тех, кто достиг вершин успеха, под­твердит истинность моих слов.

Лидеры нашей нации упорно и неуклонно защищают право каждого члена общества на применение принципа «лишней мили», ибо они по собственному опыту знают, что разви­тие экономики и общества в целом зависит от людей, следующих этому принципу.

Небезызвестный факт, что империя Эндрю Карнеги взрастила намного больше удачливых пред­принимателей, чем любая другая отрасль аме­риканской промышленности. Большинство этих людей вышли из рядовых рабочих; многие из них вряд ли добились подобного успеха без участия мистера Карнеги.

Работников, которых предполагалось переве­сти на более высокую должность, мистер Кар­неги первым делом подвергал тесту: насколько велико у того желание «пройти лишнюю милю».

С помощью этого теста был обнаружен Чарльз М. Шваб. Когда мистер Шваб попал в поле зрения мистера Карнеги, он был самым обыкновенным рабочим на одном из заводов сталелитейного короля. При ближайшем рас­смотрении оказалось, что мистер Шваб всегда работает больше и лучше, чем обусловлено его зарплатой. Более того, он всегда пребыва­ет в хорошем расположении духа (а следова­тельно, обладает положительным психологичес­ким настроем), что снискало ему популярность среди коллег по работе.

Мистер Шваб начал стремительно двигаться по служебной лестнице, пока наконец не стал президентом огромной Всеамериканской сталели­тейной корпорации с зарплатой в 75 000 дол­ларов в год!

Самый изобретательный и хитрый человек не смог бы добиться подобного успеха, если бы захотел получить все это, ничего не отдавая взамен. А мистер Шваб, в прошлом рядовой рабочий, который за всю свою жизнь не зара­ботал бы 75 000 долларов, всего лишь следо­вал правилу «лишней мили».

Иногда мистер Карнеги не просто выплачи­вал мистеру Швабу зарплату (и без того немалую), но и сверх того поощрял премиями в 1 000 000 долларов.

Когда мистера Карнеги спросили, почему он платит мистеру Швабу премии, намного пре­вышающие зарплату, мистер Карнеги ответил: «Я плачу ему зарплату за выполняемую им работу. А премией награждаю за его постоян­ную готовность “пройти лишнюю милю” — ведь он служит прекрасным примером для всех остальных работников». Над этим ответом сле­довало бы задуматься каждому.

Вот так! Зарплата 75 000 долларов челове­ку, начинавшему простым рабочим, да еще премия, превышающая эту сумму в десять раз. А премия — за хороший нрав и за желание де­лать больше, чем положено.

Воистину «проходить лишнюю милю» — дело выгодное, ибо, оказывая кому-то благо, вы каждый раз превращаете этого человека в своего должника.

Никто никогда не будет принуждать вас «проходить лишнюю милю»; также крайне редко бывает, чтобы вас заставляли работать больше, чем положено. Так что привычкой «проходить лишнюю милю» надо обзаводиться самому.

Но Конституция Соединенных Штатов гаран­тирует данную привилегию каждому члену общества, а американская система щедро награж­дает тех, кто следует этому принципу; так что, если вы приобретете эту ценную привыч­ку, внакладе не останетесь.

Награда может иметь самые разные формы. Повышение зарплаты — несомненно. Внеочеред­ное повышение в должности — неизбежно.

Благоприятная обстановка в коллективе и заме­чательные отношения с коллегами — безуслов­но. А все это вместе ведет к экономической стабильности, и каждый может достичь ее благодаря лишь собственным заслугам.

Вот еще одно благо, даруемое тому, кто приобретает привычку «проходить лишнюю милю»: человек живет в ладу со своей совес­тью, что благотворно действует на общее моральное состояние. Ни одна другая привыч­ка не имеет столь большого значения для фор­мирования хорошего характера.

Родители! Запомните эти слова ради вашего нее собственного блага! Научите своих подрас­тающих детей всегда работать больше, чем требуется. И вы поможете сформировать харак­тер, благодаря которому ваш ребенок многого добьется в этой жизни!

Философия Эндрю Карнеги — по сути эконо­мическая философия. Но не только! Это еще и этическая философия человеческих отношений. Она ведет к гармонии, к пониманию и сочув­ствию слабым и несчастным. Она объясняет, как быть «сторожем брату своему», и однов­ременно награждает за это.

Принцип «лишней мили» — лишь один из семнадцати принципов философии, созданной для тех, кто стремится к богатству; однако пос­мотрим, насколько тесно «прохождение лиш­ней мили» связано с каждым из двенадцати сокровищ.

Во-первых, эта привычка неразрывна с фор­мированием одного из самых важных сокро­вищ — положительного психологического на­строя. Когда человек становится хозяином собственных эмоций и настроения, когда он обу­чается благословенному искусству самовыраже­ния путем помощи другим людям, он делает ог­ромный шаг вперед в развитии положительно­го психологического настроя.

После обретения позитивного психологичес­кого настроя, формирующего образ мышления, остальные двенадцать сокровищ начинают при­ходить сами собой,— это так же неизбежно, как то, что ночь сменяется днем. Проникни­тесь этой истиной, и тогда вы поймете, поче­му «прохождение лишней мили» неизбежно ве­дет к приобретению материальных богатств. И еще вы поймете, почему данный принцип занимает главенствующее место в философии личного успеха.



« ||| »
В рубриках: Успех

 

Оставьте комментарий

Вы должны войти, чтобы оставлять комментарии.